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长春二道区“三抓”工作加速发力

来源:未知 编辑:长春广播电台1 时间:2019-03-13
导读:长春二道区三抓工作加速发力 近日,记者从二道区抓环境、抓项目、抓落实项目建设年动员大会上了解到,2018年,全区上下认真践行新发展理念,狠抓投资和项目建设,持续优化营商环境,全年共开工建设3000万元以上项目52个,固定资产投资增长23.6%。其中,10亿元
长春二道区“三抓”工作加速发力







 近日,记者从二道区“抓环境、抓项目、抓落实”项目建设年动员大会上了解到,2018年,全区上下认真践行新发展理念,狠抓投资和项目建设,持续优化营商环境,全年共开工建设3000万元以上项目52个,固定资产投资增长23.6%。其中,10亿元以上项目16个,新开工亿元以上项目32个,项目数量和单体质量均实现较大突破。全年实际引进内资169亿元;利用外资860万美元,在全市招商引资绩效考核中名列前茅。担当作为、砥砺前行,2019年,是省、市确定的“项目建设年”,全区将重点聚焦重大产业项目建设,全年计划实施3000万元以上项目95个以上,固定资产投资增长不低于10%,其中亿元以上项目88个,具体围绕三个方面工作加速发力,加快推动二道全面振兴、全方位振兴。

  ——集中精力抓产业项目,加快推动二道区振兴发展。

  培育有支撑力的主导产业。全区将加快新旧动能转换,从以抓项目为主向集中精力抓产业培育转变,把培育、发展、壮大产业摆在战略位置,坚持一手抓传统产业改造升级,一手抓新兴产业引进培育。加快经济结构优化升级,紧紧围绕新型建材、智能制造、生物医药三大重点产业,加快三大百亿级园区建设。智能制造园区,以加快建设源泉智能制造产业园等项目为主,突出发展新金享冷弯型钢、汽车维修装备及组件制造等优势产品,建成集研发、生产、检测、销售为一体的大型智能制造基地;新型建材产业园区,以亚泰建筑产业园、鹏霖新型建材等项目为主,建成以装配式建筑为代表的长春新型建材产业基地;新材料及生物产业园区,以新材料生产应用及尖端科技成果转化为主,在石墨烯、新能源汽车、生物医药等前沿业态领域形成集聚效应。

  大力振兴实体经济。全区将围绕提升产业链效能,以传统产业改造提升、新兴产业培育发展为着力点,增强企业核心竞争力和发展后劲。逐户走遍全区规模以上工业企业,梳理企业技改扩能意向,推动生成大唐二热电技改升级、中拓模塑成果转化、新金享扩能升级等一批技改扩能、产业升级项目,做好储备、筛选、推荐和备案。引导企业建立研发中心,构建“核心技术+资本”等新型创新创业模式,争取易启科技人工智能产业园等项目落位,为二道区实体经济注入新动能。补齐工业产业链短板和缺项,摸清产业链龙头企业对中间产品和零部件的配套需求,用好一流咨询机构,紧盯世界500强、行业50强和民企500强,谋划落实一批工业产业链的补链项目。

  ——建立健全项目建设保障体系,为抓项目提供坚强有力的支持。

  加强力量配备。各部门各单位将进一步树立“项目为核心”的理念,集中精干力量到项目建设一线,合力攻关。同时,提升谋划水平,加强与国内外知名咨询机构的交流合作,充分借用外脑智库,高标准制定区域产业发展规划,邀请省、市有实战经验的专家,讲政策、教方法、谋实招。各街、镇和职能部门要深度走访本市、对口合作城区和其他发达城市的企业、科研院所、商协会,寻找项目合作机会。

  加大征拆力度。重点项目的征拆必须提速,全力保障及时落位。金典名城、红大汇诚、金色橄榄城三期B组团、邹家碗B地块等项目年内要完成拆迁并且供地,安盛亿合城等重点产业项目要尽快启动拆迁,抓紧供地。

  提高招商实效。进一步完善招商与项目落地衔接机制,系统梳理省、市领导洽谈以及各类招商活动中的招商信息和已签约项目,特别是要结合全区项目需求实际,积极跟进落实,提高招商项目落地率。

  强化机制保障。完善项目领导包保、考核、专报等机制,健全遍访企业、驻区院企包保等制度。区级领导按照包保任务,及时帮助项目解决推进中的困难和问题。各属地需区级层面解决的项目问题清单每月初报发改局,提请重点项目服务协调领导小组会商解决。

  ——聚焦薄弱环节、关键领域,持续优化营商环境。

  在政务环境上,推进政务服务便民化,深化“一门、一网、一次”和相对集中行政许可权改革,加快实现所有审批事项“只跑一次”,全力打造“审批不见面、办事不求人”的政务服务新模式。落实工业项目“标准地+承诺制”审批流程,审批提速至5天内、营业执照办理压缩至30分钟以内。

  在政策环境上,探索建立区领导包保企业制度,提供“保姆式”服务;搭建银企对接平台,方便银行对重点项目提供低成本资金支持,进一步破解企业成本高、融资难、办事难等难题。及时跟进落实国家、省、市新出台的支持企业发展的政策措施,全面落实降税减费各项政策,精准有效降低企业成本,让落户二道区的企业能够“轻装上阵”。

  在市场和法治环境上,加强社会诚信体系建设,形成守信激励、失信惩戒长效机制。运用政企网上互动等多种方式,关注企业发展,构建亲清新型政商关系。加大对企业、群众反映强烈问题的治理力度,维护企业合法权益,切实增强企业和投资者的满意度。

  在人才和社会环境上,落实“人才新政15条”“二道梧桐”英才计划,健全完善“舟桥”机制,促进更多创新企业在二道成立、更多技术人才在二道扎根、更多科技成果在二道转化。

责任编辑:长春广播电台1
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